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Ficha del libro

portada del libro

COMENTARIO BIBLIOGRÁFICO


"Empleo en la negociación colectiva" analiza los instrumentos de
creación, mantenimiento y mejora del empleo en los convenios
colectivos. La obra trata los problemas jurídicos que plantean estas
cláusulas de empleo, su legalidad, naturaleza jurídica, práctica y
exigibilidad de su cumplimiento. El libro se estructura en cuatro
capítulos: I. Análisis de la realidad y evolución convencional de las
cláusulas de empleo. II. Legalidad de las cláusulas de empleo, donde
adquieren especial protagonismo los derechos fundamentales implicados
en la negociación colectiva: igualdad, derecho al trabajo y libertad
de empresa y la reserva de ley. III. Naturaleza jurídica de las
cláusulas de empleo. IV. Las diversas vías para exigir el cumplimiento
de estas previsiones y las dificultades asociadas a la ejecución in
natura y a la indemnización de daños y perjuicios, buscando analizar
las posibilidades abiertas en nuestro ordenamiento jurídico para la
efectividad de dichas cláusulas. El resultado es un estudio que
analiza la incidencia de la negociación colectiva en el empleo y que
de modo transversal replantea algunos presupuestos de nuestro Derecho
del Trabajo, y que al tiempo propone una serie de recomendaciones para
la negociación de cláusulas de empleo, con el fin de evitar los
problemas detectados. La obra puede ser útil para el operador jurídico
y las personas que intervienen en la negociación colectiva, así como
en el ámbito académico, con el valor añadido que aporta la solución a
problemas concretos en la materia.