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Ficha del libro

portada del libro

COMENTARIO BIBLIOGRÁFICO


El distintivo empresarial en materia de igualdad es un reconocimiento
que la Administración Pública otorga a todas aquellas empresas, de
capital público o privado, que destacan por las medidas que
desarrollan para garantizar la igualdad de trato y de oportunidades
entre trabajadores y trabajadoras. La obtención del distintivo en
materia de igualdad permite que las empresas obtengan importantes
beneficios como subvenciones públicas y contratos de las
Administraciones Públicas, entre otros, que es interesante que los
empresarios tengan presentes.



El libro se dirige a aquellas empresas, Administraciones Públicas y
personas interesadas en tramitar y solicitar el sello de equidad de
género. Especialmente, a aquellos sujetos que quieran conocer su
definición, requisitos, procedimiento, obligaciones, vigencia,
prórroga, revocación, suspensión y renuncia voluntaria y registro de
empresas, así como sus antecedentes y la legislación concerniente en
la materia. En general, se dan a conocer todas las pautas necesarias
para su posible concesión por la Administración Pública competente